【介護離職防止支援助成金】社会保険労務士に依頼した場合

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社内研修や制度設計・見直しを社会保険労務士や外部コンサルタントに委託するなど、企業の人事労務担当者以外の者が実施する場合であっても、介護離職防止支援助成金の支給対象となりますか?


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厚生労働省が指定する研修資料、チェック リストを使用するなど、支給要件を満たす取組内容であれば、社会保険労務士や外部コンサルタントが規程の整備や研修講師を対応した場合でも支給対象となります。

参考:介護離職防止助成金について


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